1、负责贯彻公司领导指示。做好上下联络沟通工作，及时向领导反映情况、反馈信息；搞好各部门间相互配合、综合协调工作；对和项工作和计划的督办和检查。

2、负责全公司日常行政事务管理，协助总经理处理日常工作，负责总经理的日常活动和外出活动的安排。

3、组织安排公司办公会议，或会同有关部门筹备公司其他会议及有关重要活动，做好会议记录和整理会议纪要，根据需要按会议决定发文。

4、负责公司来往信函的收发、登记、传阅、批示，做好公文的拟订、审核、印刷、传递、催办和检查，及文书档案资料的归档立卷管理的工作。

5、负责公司办公设施的管理。包括公司办公用品采购、发放、使用登记、保管、维护管理工作，负责传真机、复印机、电话、计算机、日常使用与管理。

6、为丰富员工文化生活，组织安排各种文体活动和旅游活动。

7、熟练使用计算机及办公软件、办公系统。




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面试须知:

1、请先发送电子简历等候电话通知。

2、注意事项：面试时请携带简历一份、彩色免冠一寸照片（2张），身份证原件，学历、学位证书原件等相关证书。


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